МИНИСТЕРСТВО НАУКИ И ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ГРОЗНЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ НЕФТЯНОЙ ТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ
имени академика М.Д. Миллионщикова

РАБОЧАЯ ПРОГРАММА
дисциплины
«Технология взаимодействия с органами власти»
Направление подготовки
38.04.04 Государственное и муниципальное управление
Направленность (профиль)
«Современные технологии государственного и муниципального управления»
Квалификация
Магистр
Год начала подготовки - 2024
Грозный – 2024
Цели и задачи дисциплины
Цель преподавания дисциплины – «Технология взаимодействия с органами власти» состоит в определении базовых понятий GR и лоббизма, основных GR- технологий и технологий лоббистской деятельности, особенностей профессиональной работы в условиях развития социальных медиа; умении выделять основные субъекты и объекты GR, овладении навыками планирования и организации мероприятий в области связей с общественностью, управлении деятельностью в сфере профессиональных компетенций GR-специалиста..
Задачи изучения дисциплины
- познакомить обучающихся с основными определениями и содержанием понятия GR и лоббизма;
- познакомить обучающихся с основными GR-технологиями в сфере взаимодействия органов государственного и муниципального управления и бизнеса, НКО; технологиями лоббистской деятельности;
- познакомить обучающихся со сравнительной характеристикой GR коммерческого и некоммерческого сектора;;
- научить обучающихся конструировать мероприятия в области связей с общественностью;
2.Место дисциплины в структуре образовательной программы
Дисциплина «Технология взаимодействия с органами власти» относится к части, формируемой участниками образовательныхотношенийпрограммыБлока1
«Дисциплины (модули)».
3. Требования к результатам освоения дисциплины
Выпускник, освоивший программу магистратуры, должен обладать следующими компетенциями:
Таблица 1
|
Код по ФГОС |
Индикаторы достижения |
Планируемые результаты обучения по дисциплине (ЗУВ) | |
|
Профессиональные компетенции | |||
|
ПК-1 Способен осуществить управление в интересах общества и государства и организовать взаимодействие с другими государственными и муниципальными органами. |
ПК-1.3. Осуществляет взаимодействие с заинтересованными сторонами по вопросам управления рисками и публичное представление органов власти в средствах массовой информации в вопросах риска, обеспечение открытой информации о системе управления рисками |
Знать: методы осуществления управления в интересах общества и государства и способы организации взаимодействия с другими государствами и муниципальными органами Уметь: осуществлять взаимодействие с заинтересованными сторонами по вопросам управления рисками Владеть: навыками публичного представления органов власти в средствах массовой информации в вопросах риска | |
4.Объем дисциплины и виды учебной работы
Таблица 3
|
Вид учебной работы |
Всего часов/ зач.ед. |
Семестры | |||
|
|
|
3 |
3 | ||
|
|
ОФО |
ЗФО |
ОФО |
ЗФО | |
|
Контактная работа (всего) |
51/1,5 |
12/0,3 |
51 |
12 | |
|
В том числе: |
|
|
|
| |
|
Лекции |
17/0,48 |
4/0,1 |
17 |
4 | |
|
Практические занятия |
34/0,9 |
8/0,2 |
34 |
8 | |
|
Самостоятельная работа (всего) |
57/1,5 |
96/2,6 |
57 |
96 | |
|
В том числе: |
|
|
|
| |
|
Курсовая работа (проект) |
|
|
|
| |
|
Рефераты |
19/0,5 |
32/0,8 |
19 |
32 | |
|
Доклады |
|
|
|
| |
|
Презентации |
|
|
|
| |
|
И (или) другие виды самостоятельной работы: |
|
|
|
| |
|
Подготовка к практическим занятиям |
|
32/0,8 |
|
32 | |
|
Подготовка к зачету |
|
|
|
| |
|
Подготовка к экзамену |
19/0,5 |
32/0,8 |
19 |
32 | |
|
Вид отчетности |
зачет |
зачет |
зачет |
зачет | |
|
Общая трудоемкость дисциплины |
ВСЕГО в часах |
108 |
108 |
108 |
108 |
|
|
ВСЕГО в зач. единицах |
4 |
4 |
4 |
4 |
5.Содержание дисциплины
5.1. Разделы дисциплины и виды занятий
Таблица 4
|
№ п/п |
Наименование раздела дисциплины по семестрам |
Часы лекционных занятий |
Часы лабораторных занятий |
Часы практических занятий |
Всего часов | |||
|
3 семестр |
| |||||||
|
1. |
Тема 1. Система коммуникаций современной организации |
ОФО |
ЗФО |
|
ОФО |
ЗФО |
ОФО |
ЗФО |
|
|
|
2 |
2 |
- |
6 |
1 |
8 |
5 |
|
2. |
Тема 2. Внешняя среда организации |
4 |
|
|
6 |
1 |
12 |
|
|
3. |
Тема 3. Стейкхолдеры |
2 |
|
- |
6 |
1 |
8 |
|
|
4. |
Тема 4. GR как учебная дисциплина |
2 |
2 |
- |
6 |
1 |
8 |
7 |
|
5. |
Тема 5. Формирование стратегии взаимодействия с органами государственной власти |
3 |
|
- |
5 |
2 |
8 |
|
|
6. |
Тема 6. Типовые стратегии взаимодействия |
4 |
|
|
5 |
2 |
9 |
|
|
|
Всего |
17 |
4 |
- |
34 |
8 |
53 |
12 |
5.2. Содержание разделов дисциплины
Таблица 5
|
№ п/п |
Наименование раздела дисциплины |
Содержание раздела |
|
1. |
Тема 1. Система коммуникаций современной организации |
|
|
2. |
Тема 2. Внешняя среда организации |
Внешняя среда Деловая среда организации. |
|
3. |
Тема 3. Стейкхолдеры |
|
|
4. |
Тема 4. GR как учебная дисциплина |
|
|
5. |
Тема 5. Формирование стратегии взаимодействия с органами государственной власти |
|
|
6. |
Тема 6. Типовые стратегии взаимодействия |
|
5.3. Лабораторный практикум (не предусмотрен)
5.4. Практические (семинарские) занятия
Таблица 6
|
№ п/п |
Наименование раздела дисциплины |
Содержание раздела |
|
1. |
Тема 1. Система коммуникаций современной организации |
4. Внутренние и внешние коммуникации организации |
|
2. |
Тема 2. Внешняя среда организации |
Внешняя среда Деловой средой организации. |
|
3. |
Тема 3. Стейкхолдеры |
|
|
4. |
Тема 4. GR как учебная дисциплина |
|
|
5. |
Тема 5. Формирование стратегии взаимодействия с органами государственной власти |
|
|
6. |
Тема 6. Типовые стратегии взаимодействия |
|
6. Самостоятельная работа студентов по дисциплине
6.1. Способы организации самостоятельной работы студентов
Способы организации самостоятельной работы студентов следующие:
- аудиторная самостоятельная работа по дисциплине – работа, выполняемая на учебных практических занятиях под непосредственным руководством и контролем преподавателя и по его заданию;
– консультации, в рамках которых преподаватель, с одной стороны, оказывает индивидуальные консультации по ходу выполнения самостоятельных заданий, а с другой стороны, осуществляет контроль и оценивает результаты этих индивидуальных заданий;
– внеаудиторная самостоятельная работа – работа, выполняемая вне аудитории по заданию преподавателя, но без его непосредственного участия.
Формами внеаудиторной СРС являются: повторение лекционного материала, работа с учебной литературой, подготовка к практическим занятиям, выполнение рефератов и другие.
6.2. Примерная тематика рефератов
1.Понятие организации
2.Коммуникации организации
3.Классификация коммуникаций организации
4.Внутренние и внешние коммуникации организации
5.Внешняя среда
6Деловой средой организации.
7.Понятие стейкхолдеров
8.Матрица коммуникаций
9.Понятие GR-менеджмент
10.Сущность GR-менеджмента
11.Government Relations (GR) и лоббизм
12.Понятие государства
13.Модели отношений
14.Формы взаимодействий бизнеса и власти
15.Понятие Стратегия Гиены
16.Понятие Стратегия Волка
17.Понятие Стратегия Лисы
18.Понятие Стратегия Льва
Оценочные средства
- 7.1 Вопросы к экзамену:
- В чем заключаются основные различия терминов:
лоббизм, GR, public affairs, government relations?
- Опишите систему коммуникаций корпорации/общественной организации.
- В чем заключаются особенности современного европейского лоббизма?
- В чем заключаются особенности лоббистской деятельности в США?
- Опишите правовой статус современного лоббиста
в России.
- Какие органы власти в России участвуют в регулировании (способны оказывать влияние) деятельности коммерческих организаций?
- Назовите основные документы, регламентирующие
работу служащих в органах государственной власти.
- Какие правовые и неправовые формы деятельности
органов власти вы можете назвать?
- В чем заключается служебная роль администрации
по отношению к обществу?
- Перечислите виды отношений, возникающих при
взаимодействии органов власти и организаций частного сектора.
- Как вы понимаете термин «социальная ответственность бизнеса»?
- Что такое корпоративные стандарты и кто их разрабатывает?
- Какие стандарты нефинансовых отчетов вам известны?
- Как бизнес может оказывать содействие развитию
региона страны с соблюдением высоких этических стандартов работы?
- Каково место и роль GR-менеджмента в коммуникативной системе организации?
- По каким критериям можно оценить необходимость создания в организации внутреннего подразделения по вопросам взаимодействия с органами власти?
Образец билета к экзамену
ГРОЗНЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ НЕФТЯНОЙ ТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ имени академика М.Д. Миллионщикова
БИЛЕТ №1
Дисциплина Взаимодействие государства и бизнеса
Институт ЦЭиТП группа ГМУ-23 Мсеместр 3
1. Понятие организации
2. Коммуникации организации
УТВЕРЖДАЮ:
Зав. кафедрой:
«___»______________ 2024 г. Составитель:
Критерии оценки знаний студентов на экзамене
Оценки "отлично" заслуживает студент, обнаруживший всестороннее, систематическое и глубокое знание учебно-программного материала, умение свободно выполнять задания, предусмотренные программой, усвоивший основную и знакомый с дополнительной литературой, рекомендованной программой. Как правило, оценка "отлично" выставляется студентам, усвоившим взаимосвязь основных понятий дисциплины в их значении для приобретаемой профессии, проявившим творческие способности в понимании, изложении и использовании учебно-программного материала.
Оценки "хорошо" заслуживает студент обнаруживший полное знание учебно-программного материала, успешно выполняющий предусмотренные в программе задания, усвоивший основную литературу, рекомендованную в программе. Как правило, оценка "хорошо" выставляется студентам, показавшим систематический характер знаний по дисциплине и способным к их самостоятельному пополнению и обновлению в ходе дальнейшей учебной работы и профессиональной деятельности.
Оценки "удовлетворительно" заслуживает студент, обнаруживший знания основного учебно-программного материала в объеме, необходимом для дальнейшей учебы и предстоящей работы по специальности, справляющийся с выполнением заданий, предусмотренных программой, знакомый с основной литературой, рекомендованной программой. Как правило, оценка "удовлетворительно" выставляется студентам, допустившим погрешности в ответе на экзамене и при выполнении экзаменационных заданий, но обладающим необходимыми знаниями для их устранения под руководством преподавателя.
Оценка "неудовлетворительно" выставляется студенту, обнаружившему пробелы в знаниях основного учебно-программного материала, допустившему принципиальные ошибки в выполнении предусмотренных программой заданий.
7.2. Описание показателей и критериев оценивания компетенций на различных этапах их формирования, описание шкалы оценивания.
Таблица 7
|
Планируемые результаты освоения компетенции |
Критерии оценивания результатов обучения |
Наименование оценочного средства | ||||
|
|
неудовлетворительно |
удовлетворительно |
хорошо |
отлично |
| |
|
ПК.1 Способность осуществить управление в интересах общества и государства и организовать взаимодействие с другими гос-ми муни-ми органами | ||||||
|
Знать: методы осуществления управления в интересах общества и государства и способы организации взаимодействия с другими государствами и муниципальными органами |
Фрагментарные знания |
Неполные знания |
Сформированные, но содержащие отдельные пробелы знания |
Сформированные систематические знания |
Билет к зачету | |
|
Уметь: осуществлять взаимодействие с заинтересованными сторонами по вопросам управления рисками
|
Частичные умения |
Неполные умения |
Умения полные, допускаются небольшие ошибки |
Сформированные умения |
| |
|
Владеть: навыками публичного представления органов власти в средствах массовой информации в вопросах риска |
Частичное владение навыками |
Несистематическое применение навыков |
В систематическом применении навыков допускаются пробелы
|
Успешное и систематическое применение навыков |
| |
8. Особенности реализации дисциплины для инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья
Для осуществления процедур текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся созданы фонды оценочных средств, адаптированные для инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья и позволяющие оценить достижение ими запланированных в основной образовательной программе результатов обучения и уровень сформированности всех компетенций, заявленных в образовательной программе. Форма проведения текущей аттестации для студентов-инвалидов устанавливается с учетом индивидуальных психофизических особенностей (устно, письменно на бумаге, письменно на компьютере, в форме тестирования и т.п.). При тестировании для слабовидящих студентов используются фонды оценочных средств с укрупненным шрифтом. На экзамен приглашается сопровождающий, который обеспечивает техническое сопровождение студенту. При необходимости студенту-инвалиду предоставляется дополнительное время для подготовки ответа на экзамене (или зачете). Обучающиеся с ограниченны мивозможностями здоровья и обучающиеся инвалиды обеспечиваются печатными и электронными образовательными ресурсами (программы, учебные пособия для самостоятельной работы и т.д.) в формах, адаптированных к ограничениям их здоровья и восприятия информации:
для инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья по зрению:
- для слепых: задания для выполнения на семинарах и практических занятиях оформляются рельефно-точечным шрифтом Брайля или в виде электронного документа, доступного с помощью компьютера со специализированным программным обеспечением для слепых, либо зачитываются ассистентом; письменные задания выполняются на бумаге рельефно-точечным шрифтом Брайля или на компьютере со специализированным программным обеспечением для слепых либо надиктовываются ассистенту; обучающимся для выполнения задания при необходимости предоставляется комплект письменных принадлежностей и бумага для письма рельефно-точечным шрифтом Брайля, компьютер со специализированным программным обеспечением для слепых;
- для слабовидящих: обеспечивается индивидуальное равномерное освещение не менее 300 люкс; обучающимся для выполнения задания при необходимости предоставляется увеличивающее устройство; возможно также использование собственных увеличивающих устройств; задания для выполнения заданий оформляются увеличенным шрифтом;
для инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья по слуху:
- для глухих и слабослышащих: обеспечивается наличие звукоусиливающей аппаратуры коллективного пользования, при необходимости обучающимся предоставляется звукоусиливающая аппаратура индивидуального пользования; предоставляются услуги сурдопереводчика;
- для слепоглухих допускается присутствие ассистента, оказывающего услуги тифлосурдопереводчика (помимо требований, выполняемых соответственно для слепых и глухих);
для лиц с тяжелыми нарушениями речи, глухих, слабослышащих лекции и семинары, проводимые в устной форме, проводятся в письменной форме;
для инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, имеющих нарушения опорно-двигательного аппарата:
- для лиц с нарушениями опорно-двигательного аппарата, нарушениями двигательных функций верхних конечностей или отсутствием верхних конечностей: письменные задания выполняются на компьютере со специализированным программным обеспечением или надиктовываются ассистенту; выполнение заданий (тестов, контрольных работ), проводимые в письменной форме, проводятся в устной форме путем опроса, беседы с обучающимся.
9. Учебно-методическое и информационное обеспечение дисциплины
9.1 Основная литература:
Зудин А. Ю. Система представительства российского бизнеса: формы коллективного действия. — М.: ЦПТ, 1997. Зяблюк Н. Г. Общественные интересы в политическом процессе США. — М.: ИСКРАН, 2004. — 124с. Ильичева Л. Е. Лоббизм в структурах законодательной и исполнительной власти. — М.: ООО «Альянс правового сотрудничества», 2001. Косопкин А. С., Нефедова Т. И. Психологические особенности парламентской деятельности на примере Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации. — М., 2002. Крыштановская О. Анатомия российской элиты. — М.: Захаров, 2005. — 384с. Лепехин В. А. Лоббизм. — М.: Российский Юридический Издательский Дом, 1995. — 116с. Лоббизм в России: этапы большого пути /Авторский коллектив под руководством А. А. Нещадина. — М.: Экспертный институт РСПП и Фонд развития парламентаризма в России, 1995. — 50с. Любимов А. П. Конституционно-правовые основы формирования лоббистских отношений в открытом обществе. Антикоррупционный проект. — М.: Издательство Государственной Думы, 2000. — 392с. Любимов А. П. Профессиональный лоббизм. Технологии лоббирования. — М.: Издание Государственной Думы, 1998. –199с. Взаимодействие с органами власти (GR) 165 Маркузе Г. Одномерный человек. — М.: АСТ, 2003. Мухин А. А., Козлов П. А. «Семейные» тайны, или неофициальный лоббизм в России. — М.: Центр Политической Информации, 2003. — 304с. Олсон М. Логика коллективных действий: общественное благо и теория групп / пер. с англ. Окороченко Е. М. — М.: ФЭИ, 1995. — 165с. Павроз А. В. Группы интересов и лоббизм в политике. — СПб.: СПбГУ, 2006. — 186с. Перегудов С. П. Крупная корпорация как субъект публичной политики. — М.: ИД ГУ-ВШЭ, 2006. — 168 Политическая наука: новые направления /пер. с англ. / науч. ред. Шестопал Е.Б — М.: Вече, 1999. — 816с. Толстых П. А. GR. Практикум по лоббизму в России. — М.: Альпина Бизнес Букс, 2007. — 384с. Толстых П. А. Практика лоббизма в Государственной Думе Федерального Собрания Российской Федерации. — М.: Изд-ва: Канон+ / Реабилитация, 2006. — 280с. Шамхалов Ф. И. Государство и экономика: Власть и бизнес. — М.: Экономика, 1999. — 414с. GR-связи с государством. Теория, практика и механизмы взаимодействия бизнеса и гражданского общества с государством. Под ред. Л. Сморгунова М: Российская политическая энциклопедия1 , 2010 г.
9.2Методические указания по освоению дисциплины «Технология взаимодействия с органами власти» (Приложение).
10.Материально-техническое обеспечение дисциплины
10.1. Материально-техническая база, необходимая для осуществления образовательного процесса по дисциплине
Перечень материально-технических средств учебной аудитории для проведения занятий по дисциплине:
учебная аудитория, доска;
стационарные компьютеры;
мультимедийный проектор;
настенный экран.
10.2. Помещения для самостоятельной работы.
Учебная аудитория для самостоятельной работы – НГУК 4-07, Российская Федерация, 364024 Чеченская Республика, г. Грозный, проспект Исаева, 100.
Приложение
1. Методические указания для обучающихся по планированию и организации времени, необходимого для освоения дисциплины.
Изучение рекомендуется начать с ознакомления с рабочей программой дисциплины, ее структурой и содержанием разделов (модулей), фондом оценочных средств, ознакомиться с учебно-методическим и информационным обеспечением дисциплины.
Дисциплина «Технология взаимодействия с органами власти» состоит из 6___ связанных между собою тем, обеспечивающих последовательное изучение материала.
Обучение по дисциплине «Технология взаимодействия с органами власти» осуществляется в следующих формах:
Аудиторные занятия (лекции, практические занятия).
Самостоятельная работа студента (подготовка к лекциям, практическим занятиям, тестам, рефератам (презентациям).
Учебный материал структурирован и изучение дисциплины производится в тематической последовательности. Каждому практическому занятию и самостоятельному изучению материала предшествует лекция по данной теме. Обучающиеся самостоятельно проводят предварительную подготовку к занятию, принимают активное участие в обсуждении теоретических вопросов, разборе проблемных ситуаций и поисков путей их решения. Многие проблемы, изучаемые в курсе, носят дискуссионный характер, что предполагает интерактивный характер проведения занятий на конкретных примерах.
Описание последовательности действий обучающегося:
При изучении курса следует внимательно слушать и конспектировать материал, излагаемый на аудиторных занятиях. Для его понимания и качественного усвоения рекомендуется следующая последовательность действий:
После окончания учебных занятий для закрепления материала просмотреть и обдумать текст лекции, прослушанной сегодня, разобрать рассмотренные примеры (10 – 15 минут).
При подготовке к лекции следующего дня повторить текст предыдущей лекции, подумать о том, какая может быть следующая тема (10 - 15 минут).
В течение недели выбрать время для работы с литературой в библиотеке (по
1 часу).
4. При подготовке к практическому занятию повторить основные понятия по теме, изучить примеры.
2. Методические указания по работе обучающихся во время проведения лекций.
Лекции дают обучающимся систематизированные знания по дисциплине, концентрируют их внимание на наиболее сложных и важных вопросах. Лекции обычно излагаются в традиционном или в проблемном стиле. Для студентов в большинстве случаев в проблемном стиле. Проблемный стиль позволяет стимулировать активную познавательную деятельность обучающихся и их интерес к дисциплине, формировать творческое мышление, прибегать к противопоставлениям и сравнениям, делать обобщения, активизировать внимание обучающихся путем постановки проблемных вопросов, поощрять дискуссию.
Во время лекционных занятий рекомендуется вести конспектирование учебного материала, обращать внимание на формулировки и категории, раскрывающие суть того или иного явления, или процессов, выводы и практические рекомендации.
Конспект лекции лучше подразделять на пункты, соблюдая красную строку. Этому в большой степени будут способствовать вопросы плана лекции, предложенные преподавателям. Следует обращать внимание на акценты, выводы, которые делает преподаватель, отмечая наиболее важные моменты в лекционном материале замечаниями «важно», «хорошо запомнить» и т.п. Можно делать это и с помощью разноцветных маркеров или ручек, подчеркивая термины и определения.
Целесообразно разработать собственную систему сокращений, аббревиатур и символов. Однако при дальнейшей работе с конспектом символы лучше заменить обычными словами для быстрого зрительного восприятия текста.
Работая над конспектом лекций, необходимо использовать не только основную литературу, но и ту литературу, которую дополнительно рекомендовал преподаватель. Именно такая серьезная, кропотливая работа с лекционным материалом позволит глубоко овладеть теоретическим материалом.
Тематика лекций дается в рабочей программе дисциплины.
3.Методические указания обучающимся по подготовке к практическим занятиям
На практических занятиях приветствуется активное участие в обсуждении конкретных ситуаций, способность на основе полученных знаний находить наиболее эффективные решения поставленных проблем, уметь находить полезный дополнительный материал по тематике семинарских занятий.
Студенту рекомендуется следующая схема подготовки к практическому занятию:
Ознакомление с планом практического занятия, который отражает содержание предложенной темы;
Проработать конспект лекций;
Прочитать основную и дополнительную литературу.
В процессе подготовки к практическим занятиям, необходимо обратить особое внимание на самостоятельное изучение рекомендованной литературы. При всей полноте конспектирования лекции в ней невозможно изложить весь материал из-за лимита аудиторных часов. Поэтому самостоятельная работа с учебниками, учебными пособиями, научной, справочной литературой, материалами периодических изданий и Интернета является наиболее эффективным методом получения дополнительных знаний, позволяет значительно активизировать процесс овладения информацией, способствует более глубокому усвоению изучаемого материала, формирует у студентов отношение к конкретной проблеме. Все новые понятия по изучаемой теме необходимо выучить наизусть и внести в глоссарий, который целесообразно вести с самого начала изучения курса;
Ответить на вопросы плана практического занятия;
Выполнить домашнее задание;
Проработать тестовые задания и практические задания;
При затруднениях сформулировать вопросы к преподавателю.
Результат такой работы должен проявиться в способности студента свободно ответить на теоретические вопросы практикума, выступать и участвовать в коллективном обсуждении вопросов изучаемой темы, правильно выполнять практические задания и иные задания, которые даются в фонде оценочных средств дисциплины.
4.Методические указания обучающимся по организации самостоятельной работы.
Цель организации самостоятельной работы по дисциплине – «Технология взаимодействия с органами власти» состоит в определении базовых понятий GR и лоббизма, основных GR- технологий и технологий лоббистской деятельности, особенностей профессиональной работы в условиях развития социальных медиа; умении выделять основные субъекты и объекты GR, овладении навыками планирования и организации мероприятий в области связей с общественностью, управлении деятельностью в сфере профессиональных компетенций GR-специалиста..
Самостоятельная работа обучающихся является важнейшим видом освоения содержания дисциплины и подготовки к практическим занятиям. Сюда же относятся и самостоятельное углубленное изучение тем дисциплины. Самостоятельная работа представляет собой постоянно действующую систему, основу образовательного процесса и носит исследовательский характер, что послужит в будущем основанием для написания выпускной квалификационной работы, практического применения полученных знаний.
Организация самостоятельной работы обучающихся ориентируется на активные методы овладения знаниями, развитие творческих способностей, переход от поточного к индивидуализированному обучению, с учетом потребностей и возможностей личности.
Правильная организация самостоятельных учебных занятий, их систематичность, целесообразное планирование рабочего времени позволяет студентам развивать умения и навыки в усвоении и систематизации приобретаемых знаний, обеспечивать высокий уровень успеваемости в период обучения, получить навыки повышения профессионального уровня.
Подготовка к практическому занятию включает, кроме проработки конспекта и презентации лекции, поиск литературы (по рекомендованным спискам и самостоятельно), подготовку заготовок для выступлений по вопросам, выносимым для обсуждения по конкретной теме. Такие заготовки могут включать цитаты, факты, сопоставление различных позиций, собственные мысли. Если проблема заинтересовала обучающегося, он может подготовить реферат и выступить с ним на практическом занятии. Практическое занятие - это, прежде всего, дискуссия, обсуждение конкретной ситуации, то есть предполагает умение внимательно слушать членов малой группы и модератора, а также стараться высказать свое мнение, высказывать собственные идеи и предложения, уточнять и задавать вопросы коллегам по обсуждению.
Самостоятельная работа реализуется:
непосредственно в процессе аудиторных занятий - на лекциях, практических занятиях;
в контакте с преподавателем вне рамок расписания - на консультациях по учебным вопросам, в ходе творческих контактов, при ликвидации задолженностей, при выполнении индивидуальных заданий и т.д.
в библиотеке, дома, на кафедре при выполнении обучающимся учебных и практических задач.
Эффективным средством осуществления обучающимся самостоятельной работы является электронная информационно-образовательная среда университета, которая обеспечивает доступ к учебным планам, рабочим программам дисциплин(модулей), практик, к изданиям электронных библиотечных систем.
